2024年薪税师每日一练《理论知识》9月11日专为备考2024年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。
单选题
1、（）是制定薪酬政策，进行薪酬决策的重要前提条件。
- A：企业现状及发展目标
- B：职位评价
- C：薪酬调查
- D：工会的力量
答 案：A
2、中国境内的工资.新薪金所得，适用超额累进税率，税率为（）。
- A：5%至35%
- B：3%至45%
- C：3%至35%
- D：5%至45%
答 案：B
3、按税收与价格的关系，税收可分为（）。
- A：直接税和间接税
- B：价内税和价外税
- C：从价税和从量税
- D：中央税和地方税
答 案：B
4、下列各项申，不属于小企业货币性项目的是（）。
- A：应收账款
- B：短期借款
- C：其他应付款
- D：长期股权投资
答 案：D
解 析：《小企业会计准则》第七十七条货币性项目分为货币性资产和货币性负债。货币性资产包括，库存现金、银行存款、应收账款、其他应收款等；货币性负债包括：短期借款、应付账款、其他应付款、长期借款、长期应付款等。非货币性项目，是指货币性项目以外的项目。包括：存货、长期股权投资、固定资产、无形资产等。
5、在中国境内依法注册或者登记的企业.事业单位.社会团体.民办非企业单位.基金会.了不是事务所.会计师事务所等组织依法招用的外国人，应当依法（）
- A：参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险，不参加工伤保险.失业保险和生育保险
- B：参加职工基本养老保险.不参加职工基本医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险
- C：不参加职工基本养老保险.职工基本医疗保险.工伤保险.失业保险和生育保险
- D：以上都错误
答 案：D
6、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（ ）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。
- A：48
- B：24
- C：12
- D：8
答 案：A
解 析：职工有下列情形之一的，视同工伤：(1)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。(3)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
7、我国《劳动法》规定，“安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬”。
- A：100%
- B：150%
- C：200%
- D：300%
答 案：B
8、欠缺对员工进行生产标准工时的教导属于（）。
- A：材料与供应品的浪费
- B：机器与设备的浪费
- C：人力的浪费
- D：空间的浪费
答 案：C
多选题
1、下列哪些信息是在“个人账户设立”时需要填写的?（）
- A：身份证号码
- B：启用年月
- C：出生年月
- D：缴存基数
答 案：ABD
2、登录或交易时提示“没有符合条件的证书”，原因有（）。
- A：ukey驱动没有安装正确
- B：其他数字证书问题
- C：未进行网页刷新
- D：退出，重新登录
答 案：AB
3、在应付职工薪酬中，其他长期福利包括（）。
- A：长期带薪缺勤
- B：长期残疾福利
- C：长期利润分享计划
- D：辞退福利
- E：离职后福利
答 案：ABC
4、单位缴存登记注销适用于以下哪些情况（）。
- A：单位合并、分立的
- B：单位撤销的
- C：单位亏损的
- D：单位解散或者破产的
答 案：ABD
5、审查计件工资时应注意的有()。
- A：任意改变工资形式
- B：虚报产品产量
- C：将废品计入合格产品数量之中
- D：审查计件单价正确性
- E：审查出勤情况
答 案：ABCD
6、按照《税务行政复议规则》规定，不得作为定案依据的证据材料有（ ）。
- A：不能到复议机关作证的证人证言
- B：不能正确表达意志的证人提供的证言
- C：当事人的陈述
- D：无法辨明真伪的证据材料
答 案：BD
解 析：下列证据材料不得作为定案依据：（1）违反法定程序收集的证据材料；（2）以偷拍、偷录、窃听等手段获取侵害他人合法权益的证据材料；（3）以利诱、欺诈、胁迫、暴力等不正当手段获取的证据材料；（4）当事人无正当事由超出举证期限提供的证据材料；（5）当事人无正当理由拒不提供原件、原物，又无其他证据印证，且对方当事人不予认可的证据的复制件或者复制品；（6）无法辨明真伪的证据材料；（7）不能正确表达意志的证人提供的证言；（8）不具备合法性和真实性的其他证据材料。
7、在职职工是指和用人单位建立劳动关系或者经调解组织、劳动争议仲裁委员会、人民法院认定存在事实劳动关系，并由单位支付工资的在岗从业人员，以及（）等单位中按照编制管理的在职工作人员。
- A：国家机关
- B：直属机关
- C：事业单位
- D：法人试点工作
答 案：AC
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