2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》8月19日专为备考2023年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、劳务派遣只涉及劳务派遣单位和被派遣劳动者两方主体。

答 案：错

2、劳动保障协理员职业守则中要求，“勤业”要做到“忠于职守、尽职尽责”。

答 案：对

3、就业服务的主要功能体现在向劳动者求职就业和用人单位招聘用人提供帮助，提高供求双方选择的成功率，促进人力资源的合理流动和有效配置。

答 案：对

单选题

1、礼仪的表现形式有()、身体语言类礼仪、饰物类礼仪和酒宴类礼仪。

• A：语音类礼仪
• B：语言类礼仪
• C：书面类礼仪
• D：口头类礼仪

答 案：B

2、()是职业中介机构依法禁止的行为。

• A：为无合法证照的用人单位提供职业中介服务
• B：开展人力资源管理咨询服务
• C：收集发布职业供求信息
• D：组织职业招聘洽谈会

答 案：A

3、根据国家现行有关规定，《再就业优惠证》按照“()、逐级审核、张榜公示、统一办理”的原则申领发放。

• A：单位申请
• B：个人申请
• C：统一申请
• D：企业批准

答 案：B

多选题

1、劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()

• A：形成调查报告
• B：分析调查工作
• C：评估调查结果
• D：应用调查结果

答 案：ACD

2、对用人单位无理阻挠劳动保障行政部门、有关部门及其工作人员行使监督检查权，打击报复举报人员的，可以采取( )等制裁方式。

• A：由工商行政部门吊销营业执照
• B：由劳动行政部门或者有关部门处以罚款
• C：由劳动行政部门责令停业整顿
• D：构成犯罪的，由司法机构对责任人员依法追究刑事责任

答 案：BD

3、进行多点的对比调查，其对比的方法可以是()

• A：同方案的重复对比
• B：不同方案的多点对比
• C：不同方案的先后对比
• D：不同方案的交叉对比

答 案：ABCD

主观题

1、基本医疗保险待遇的享受条件?

答 案：除应属于基本医疗保险覆盖范围内的用人单位及其职工外，该用人单位及其职工还应按规定缴纳了医疗保险费。一)参加基本医疗保险的单位，其职工应全员参加基本医疗保险。用人单位及其职工按照规定缴纳基本医疗保险费后，职工从次月起享受基本医疗保险待遇。(二)用人单位及其职工欠缴基本医疗保险费的，从欠费的次月起停止享受基本医疗保险待遇。用人单位及其职工在3个月内足额补缴应缴纳的医疗保险费的，按规定支付有关医疗保险待遇;超过3个月足额补缴的，参保人员个人帐户资金按规定补计，从欠费到补缴期间发生的医疗费用，医疗保险不予支付，对职工造成的损失，由用人单位承担。(三)因欠缴基本医疗保险费而停止享受基本医疗保险待遇的用人单位及其职工，在足额补缴基本医疗保险费(含滞纳金)并与医疗保险经办机构办理相关手续后，职工从次月起继续享受基本医疗保险待遇。