2024年劳动保障协理员每日一练《理论知识》11月13日专为备考2024年理论知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
判断题
1、劳动合同法的立法宗旨与作用包括完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务;保护劳动者的合法权益;构建和发展和谐稳定的劳动关系。
答 案:对
2、执行政策,注重落实是劳动保障协理员职业守则“严格执行国家、地方的劳动保障法律、法规和有关政策”的要求。
答 案:对
3、为人民服务是社会主义职业道德的核心,集体主义是社会主义职业道德的基本原则。
答 案:对
单选题
1、小王在社区发布用工信息,采取的方式最有可能是( )。
- A:利用新闻媒体形式
- B:通过召开座谈会或打开电话通知的形式
- C:利用人力资源市场信息网络或其他传递形式
- D:黑板报、海报、招用工通知或其他书面形式
答 案:D
2、职业道德的作用主要表现之一是培养具有( )的劳动者,促进事业发展。
- A:职业道德品质
- B:家庭美德
- C:个人道德品质
- D:职业行为能力
答 案:A
3、()不属于制定劳动保障社会调查工作计划中调查实施阶段的工作任务。
- A:搜集调查资料
- B:整理调查资料
- C:研究调查资料
- D:组建调查队伍
答 案:D
多选题
1、台帐表格下方应设计填表说明,它包括()
- A:填表范围
- B:指标解释.
- C:填表方式
- D:统计指标之间的逻辑关系
答 案:ABCD
2、用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,应承担的法律责任是( )。
- A:由劳动保障行政部门给予警告
- B:由劳动保障行政部门责令改正
- C:由劳动保障行政部门处以罚款
- D:对劳动者造成损害的,承担赔偿责任
答 案:ABD
3、劳动保障社会调查总结阶段的工作任务是()
- A:形成调查报告
- B:分析调查工作
- C:评估调查结果
- D:应用调查结果
答 案:ACD
主观题
1、职业道德的适用性特征?
答 案:职业道德具有很强的针对性和专业性,因为职业道德总是同一种专门的职业紧密联系在一起,在适用范围和对象上,不是普遍的、无限的,而是特定的、有限的,它只适用于专门从事本职业的人。因此,职业道德有很强的针对性,并且容易为本行业人员理解、接受、掌握和践行,这充分显示了其较强的适用性。
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